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更新时间: 2026-04-28
工龄通常指的是个人参加工作的累计年限，对于大学毕业生而言，工龄的计算方法如下：
从用人单位用工之日起算至离职之日这段时间，期间即使有工作调度，工龄也不中断计算。
如果职工因用人单位调整等非主观原因中断工作一段时间，中断的时间应扣除，前后两段工作时间合并计算为工龄。
适用于从事特殊工种的工人，例如实际工作一年，按一年半进行工龄折算。
对于大学学习期间，学生没有参加工作，也没有工资收入，因此不计算工龄。
对于已经参加工作的毕业生，工龄从实际参加工作并缴纳社保的起始时间开始计算，累计工作时间相加即为工龄。
请注意，以上信息可能随政策更新而有所变化，建议咨询当地劳动和社会保障部门获取最新信息
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