履职清单和责任清单区别

1.认真执行劳动保护方针政策、规章制度以及本公司和车间的安全工作指令、决定等，对本班员工在生产中的安全负责。

2.组织编制部门及各岗位人员的安全生产责任及安全生产目标。

3. 按要求定期开展班组安全教育与培训。

4. 监督执行交接班制度。

5. 组织班组每日安全检查。

6. 开展班组安全活动。

7. 组织参与本班组应急救援预案演练。

8. 负责班组防护器具、设备设施、安全装置和消防器材的日常管理、维护保养工作。

9. 严格劳动纪律，不违章指挥，有权制止一切违章作业。

10. 负责事故报告和现场应急处置。

11……。02履职清单1.参加车间的安全生产工作会议，向车间主任汇报班组的安全生产工作。（1次/月）2.与车间签订班组安全生产目标责任书（1次/年），与班组员工签订安全生产目标责任书（1次/年），组织班组开展安全生产目标考核，根据员工安全制度落实情况对员工进行绩效评价。（1次/月）3.制定班组安全培训计划，进行操作规程、事故案例等学习教育，落实员工每年再培训的时间不得少于20学时，并填写员工日常教育培训记录；负责新进员工“三级安全教育培训”的班组级安全教育。

4. 召开班前班后会，做到班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。（1次/天）5.组织班组每日安全检查，落实重大风险管控措施，发现隐患及时解决，作好记录，不能解决的要上报领导，同时采取控制措施。（1次/天）6.组织开展各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰奖励安全生产先进班组和个人；组织开展岗位安全技术练兵；开展多渠道、多形式、全方位的安全生产知识宣传，定期组织安全技术考核。

7. 根据演练计划参与应急演练，参加综合和专项应急预案演练（至少1次/年）、现场处置方案演练（至少1次/半年）。

8. 制定班组防护用具、消防设施、设备设施（包括安全措施）的管理、维护计划，对防毒设施、安全环保设施、消防设施加强管理确保其正常运行。

9. 监督员工劳动防护用品使用情况和劳动纪律执行情况，严禁违章、冒险作业，严禁在工作中脱岗、串岗、睡岗。（不定时检查，至少1次/班）10.发生事故要立即报告车间主任（或上级）管理人员，保护现场，并如实提供事故发生的情况，进行防止事故扩大采取必要的措施。