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更新时间: 2026-05-14
业绩报表是一种统筹形式，指一个企业或个人在一定时间内产生的销售业绩，并用图表，文字，数据方式表现出来由管理部门来做
公司员工业绩一般是人事在核算，因为人事有所有员工的信息，而且比较全面，人事比较了解员工的考核标准和评价，如果员工有疑问，可以直接向人事提出，人事可以向员工作出比较权威和比较合理的解释，而财务只负责核算人工成本的一部分，业绩他们是不负责的。
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