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更新时间: 2026-05-20
建筑公司的人事文员岗位要求：
1、行政管理费用或人力资源相关专科以上学历，三年以上相关工作经验;
3、具备良好的语言和文字表达能力，沟通能力强，性格开朗、工作认真负责;
4、具有良好的敬业精神及职业操守，团队协作意识和较强的沟通、协作能力。建筑公司的人事文员主要工作内容如下：
5、员工合同签订，员工社保的办理;员工居住证的办理;员工的离职手续办理;
6、负责常用各类信息(如社保站、劳动站、街道办、酒店、小车出租、办公用品供应商等)的收集(包括费用标准、联系方式、服务质量等)，以备需要时使用;
7、负责公司的固定资产维护(包括统计记录、每月盘点、日常维护和保养;
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