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苏州紧缺人才认定标准

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更新时间: 2026-07-06

一、科技紧缺人才

(1)资助范围

2.符合姑苏区产业发展方向,重点支持电子信息、互联网+、大数据、节能环保、传感技术及物联网、检验检测、现代物流及高端科技服务业等我区重点科技产业领域的企业;

3.重点支持高新技术企业、大中型研发机构、姑苏领军人才等高端人才创办的企业。

1.具有本科及以上学历学位(含在国外、境外取得经认可的同等学历学位);

2.为近3年来新引进的企业紧缺人才,与现单位签订3年以上有效劳动合同并缴纳一年以上社会保险,申请当年不超过40周岁;

3.在本领域有3年以上工作经验,在企业担任技术总监或中层以上职务(不包括企业法人代表);

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