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更新时间: 2026-07-19
按照劳动法规定，应按照该教师最近月平均工资的30倍进行补偿。
比如，月工资为7000元，则补偿金力21万。但以下几点情况可以不补偿，一是违法犯罪被判刑的；二是严重违背师德师风，道德败坏（以教育部出台师德师风准则为准）；三是，因身体或其他原因不适合从教，而又不服从安排，不愿调整到教学服务等岗位的。
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